我是暑假工，现在我想要辞职，结果老板说我答应了他要做到开学之前，就必须要做到那个时候才有工资，而且还当着客人的面说我，还有一天是试用期，是没有工资的，第二天才算工资，但后面老板又说七天为试用期，你做不好或者他不满意把我辞退了也没有工资，做的好才有工资，现在我做了四天，我想要辞职，我可以拿到我做的这几天的工资吗？
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2020-08-05 08:10
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学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯，可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨
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