那提成算在内吗？因为公司是按提成算工资的，所以底薪很低，公司跟我说补偿的金额是十二个月的基本工资的平均值✖️工作年限，那这样算下来补偿金额少很多
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2020-08-12 12:50
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员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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在诉讼实践中一般会将销售提成计入工资基数。根据 《关于工资总额组成的规定》第4条的规定，工资总额由下列6个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资
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要结合平均月收入考虑
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