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我在公司工作十七年，离退休不足三年，签长期无固定期限合同，公司想协商解除合同，我可以拒绝吗？

其他 2020-08-19 11:26 人浏览

共8位律师解答

你好，请你讲一下事情详细经过

刘雪律师认证

2020-08-19 11:20

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你好，根据你讲的情况是可以的

刘斌律师认证

2020-08-19 10:53

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尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益，需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时，你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

马俊哲律师

2020-08-19 11:26
你好，具体要看你们双方所签的长期无固定期限合同内容再做定论，需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

封华清律师

2020-08-19 11:04
你好，可以申请劳动仲裁要求赔偿

然铨律所律师

2020-08-19 10:57
可以拒绝的，如果是真的要您走，可以要求公司赔偿您经济补偿金。劳动仲裁赔偿有以下标准：一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资详情可以来电咨询

王伟浩律师

2020-08-19 10:56
您好您可以委托律师帮您

艾科斯律所律师

2020-08-19 10:51
这种情况可以申请劳动仲裁的

刘涛律师

2020-08-19 10:49