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各位律师好:我一个朋友在一家食品加工厂工作,刚去时和老板谈好是6000元月薪,五险一金自己承担,他们的工资是上月的在下个月30日开(押一个月工资),大约干了接近3个月还没给我开工资,我就找老板,老板说效益不好月薪减半,等产量达到一定标准再恢复原工资,给了我3000元工资,以后每个月都拖一周开资。9、10月份几乎天天加班到晚上九、十点钟。可是10月末到现在一至没给开工资,现在我连起码的生活费都向家里要,找老板谈了他强调一些无关理由搪塞,目的就是不放人,可他又不给最起码的生活费。产量达到标准了更是不兑现,现在工资一分都不给。我该怎么办?

仲裁 2011-12-11 10:42 人浏览
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