你好，现在涉及到工伤赔偿，我是酒楼的日结兼职，没签合同，唯一能证明劳动关系的只有酒楼经理跟我的聊天记录以及转账之类的，这种情况下我能申请劳动仲裁吗
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如果是日结兼职，不是劳动关系，是劳务关系，劳动仲裁不受理，可以走人身损害途径维护自己的合法权益。
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你好 伤的严重不 多长时间
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