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我在公司工作了快一年了,公司都没有与我签订劳动合同,现在我强行离职,公司不给发放上个月的工资,我是不是可以投诉公司

其他 2020-09-05 11:43 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
  • 您好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年还未与劳动者签订劳动合同的属于违法行为,劳动者可以要求用人单位每月支付双倍工资
  • 可以投诉公司,建议保留证据,可以申请劳动仲裁。
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