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与单位协议离职,单位同意给予经济补偿金,但是,签订离职协议已经过去1个月了,单位还没有支付经济补偿金,职工可否申请劳动仲裁,要求支付2N的补偿?

仲裁 2020-09-07 10:29 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位单方解除劳动合同,是由用个单位举证证明劳动者存在解除劳动合同的情节,证明自己解除合法。否则就可能被认为是违法,要承担赔偿责任。如果单位拒绝承担责任,劳动者可以申请劳动仲裁解决。
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