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这种情况 及时委托律师 申请劳动仲裁 主张你的权利
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劳动者因为生病被公司辞退的，可以要求公司继续与本人履行劳动合同；如果劳动者没有该要求或者劳动合同已经不能履行的，可以要求公司按双倍的经济补偿标准来进行赔偿。
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我在公司干了一年半了，合同是一年一年签的。如果公司不续签合同你好，公司不续签的，可以要求支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工
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