咨询详情

没有签合同,但是单位给交三险,我是孕妇,还有两个月要生小孩了,单位说零时工没有产假,还要委婉的辞退我,要是仲裁的话,单位能给我赔偿多少钱呢

其他 2020-09-25 16:15 人浏览
共1位律师解答
  • 单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台长春律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中