我在一家上市物业公司工作，是被合并过去的，合并前已在原物业工作六年，被合并后共有十年工作年限。现在公司因经营不善没有管理项目，其他员工都辞退给付补偿金，就剩我一人，七月份给我把工资从4150调到1730最低工资，这又给我下工作通知，让我去外地协助交房工作，我不想去可以不去吗？公司如果借此辞退可以吗

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