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律师,你好,我是工厂操作师傅,由于疫情,今年没去原公司上斑,于4月15号发了个辞职书给公司人司经理,后电话确认以交公司老总,现在过来办理离职手续,公司以未辞工为由,他公司起诉我赔偿损失,

其他 2022-12-27 10:58 人浏览
共1位律师解答
  • 员工被单位强迫辞职的,可由劳动行政部门责令单位改正;给员工造成损失的,则单位应承担赔偿责任。另外员工还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位按经济补偿的标准支付双倍赔偿金。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
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