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今年在一家用人单位做了七个月了,昨天向用人单位提了加绩效工资,今天用人单位主管无理由情况下,要开除我。我提出依法赔偿后,用人单位立马改口说不开除,要退我回派遣公司,我也不想去别的地方做,我该如何维权?

其他 2022-12-27 06:57 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者不能胜任工作,经过单位培训或者调岗仍不能胜任的,用人单位可以辞退,但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人,否则需支付一个月工资的代通知金。同时用人单位应当支付经济补偿,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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