我应聘到一家酒店做吧台，5月20号上班，谁知道才做了几天酒店就要重新装修，装修期间（5月26-6月12）我们员工都在培训，培训期间我又被通知转岗到跑菜部去，吧台1500/月，跑菜1000/月.后来我觉得被耍了，就离职了，离职后他们说只给我结上班的几天工资（5月20-5月26），培训期间离职一律没有培训期间（5月26-6月12）的工资。请问5月26号以后的工资我能拿的到吗？钱是小事，关键是我们要学会通过法律的手段来维护自己的权权利！希望大家能帮忙解决一下！！！谢谢！！！

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