共3位律师解答
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具体看你的工作时间，是多久没签劳动合同
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你好请问您的情况是怎样的呢
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对于未签劳动合同的双倍工资争议，其诉讼时效是从当事人收到仲裁裁决书之日算起的，是十五日之内；而仲裁时效是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日算起的，一般是一年。
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