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律师您好,我在公司工资是每月12500元,但是实际每月发10000,另外2500是说年底1月份发,当时谈工资公司说如果未做满一年的话另外2500就不发了,只按10000发,如果我未做满一年要辞职,那另外每个月的2500元我可以要求公司给我吗?

其他 2022-12-25 10:49 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者提出辞职时工作已经交接完,但单位不发工资的,可以催促单位及时发放。单位应当在解除或终止劳动合同时一次性发放;如果单位逾期不发放的,可通过申请调解、提请仲裁、起诉等方式来处理。
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