咨询详情

请问公司多次与我谈赔偿后无果,本人不同意,领导挤兑我后要求我休假并按北京市最低工资70%发放工资,重点是在微信通知,不出具公司白纸黑字的盖章文件,拒绝出示。公司算违法吗?

其他 2020-11-18 15:25 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
  • 您好,我希望可以帮您解决问题。。。
  • 您好 请问什么原因导致赔偿的?
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台呼伦贝尔律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中