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你好我是实习生但是那个公司让我签劳动合同我签了没有时间限制那我什么时候可以提离职呢

其他 2020-11-15 16:40 人浏览
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  • 员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订正式劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
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