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请问我与上家单位解除劳动合同在10月20日,但单位在结算工资是时只按照8天给我结算,国庆节假日1—8日的薪资没有算在工资内,这样违反劳动法吗?

其他 2022-12-22 09:35 人浏览
共1位律师解答
  • 在解除劳动合同时,工资就应当立即一次性支付完毕。且单位需要以货币形式来进行支付。但用人单位与劳动者依法另有约定的,则可按其约定的方式来进行支付。
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