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点击这里输入问题内容,问题说明越详细,律师您好我所在厂是望远工业园区一家私营企业,刚进厂扣男的1500元,女的1000元押金,还押20天的工资(工资结算方式是本月25号至下月25号算一月,然后次月15号发放工资,算下来押20天工资)这合法吗?如果不合法。我们应该怎么办?

案件执行 2011-12-25 23:09 人浏览
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