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我在我的所在单位工作了七个月,没有发放工资,而且也没有,给我们买保险,我该怎么办???

其他 2020-12-03 10:21 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,用人单位拖欠工资和不交社保是违反劳动法的,您可以准备能够证明劳动关系存在的证据材料例如劳动合同、工资条等申请劳动仲裁,要求用人单位结算工资和支付经济补偿。您也可以委托专业的律师代理,这种情况,律师介入是比较快捷高效的,一般情况下,一个律师函基本能解决该问题,解决不了的话,律师有其他相关方法,高效便利地为你解决问题的,建议尽快处理,具体情况您可以跟我详细描述一下,我会尽最大努力维护您的合法权益,希望回复能够帮助到您。
  • 拖欠工资达到多少了呢?
  • 你好,可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。
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