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用人单位以旷工半天辞退员工属于违法行为吗

其他 2022-12-20 00:09 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位明确规定旷工几天是严重违反单位制度,且劳动者达到该标准的话,则用人单位辞退劳动者是不违法的。但是,如果用人单位没有在规章制度中明确记载,且只是通过口头告知员工的话,除非劳动者因旷工给用人单位造成严重损失,则用人单位辞退员工是违法的。

  • 这个一般是违法的,因为半天不具备合理性。
  • 你好 属于违法行为的,劳动、合同怎么约定的呢
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