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我在一家私企里面工作，公司并没有和我签订劳动合同。我在11月27号上交了辞职信，后来经理跟我说现在年尾时候不好招人，没有人跟我交接，不可以走。我想问要是我这个月31号自行离开的话可以的吗？而且我有点担心这样走了，公司不给我发这个月的工资。

其他 2012-01-03 16:22 人浏览

共6位律师解答

也是需要提前一个月的。标准的侵权，应当及时处理。

庄荣华律师

2012-01-03 16:22
把辞职信拿回来，不要提辞职，去劳动部门申请仲裁，按你入职之日起一个月这后，每个月支付你两个月工资并解除劳动关系。关键是保留你入职的时间和在职的证据。

法律快车律师团队律师

2012-01-02 12:19
你已经提前一个月书面提出离职，在一个月期限届满后就可以离职，但应保存后已经书面辞职的证据。另外，对于未签订劳动合同的赔偿等问题，可以协商或通过仲裁解决。

吴耿锋律师

2011-12-29 16:04
你何时进公司工作,不签劳动合有多长了,你介绍得不详,请来电.

肖洁律师

2011-12-29 08:52
是可以走的，如果单位拖欠工资的话，你可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁解决。并可以要求单位支付不签订劳动合同的两倍工资的差额。

法律快车律师团队律师

2011-12-28 23:02
也是需要提前一个月的。

吴小庆律师

2011-12-28 20:44

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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