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我在公司上班,公司老是拖着我不跟我签劳动合同,公司不签劳动合同违法吗?没签合同怎么赔偿?

其他 2020-12-11 14:21 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,自用工之日起一个月内用人单位未与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,但最多不超过十一个月。您可以委托专业的律师代理,帮助您详细规划,方便的话可以详谈吗?我会尽最大努力维护您的合法权益,希望回复能够帮助到您。
  • 你好,你这边上班多久了呢
  • 公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。用工不签合同的,企业要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限的劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资的赔偿。”
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