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用人单位拖欠离职员工工资

其他 2020-12-22 09:31 人浏览
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  • 固定存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权
  • 可以去劳动监察大队举报,或请求劳动仲裁,调解不成可以向法院起诉
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