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跟单位签的劳务合同没有到期,但是公司要搬迁,劳务合同内有写到公司可能随时搬迁,如果不能跟着公司走,合同就自动解除,请问合法吗

其他 2020-12-30 16:03 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,如果原公司只是在市内搬迁、按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及其他责任;如果公司向市外搬迁、违反劳动合同约定或有其他法定过错,可在被迫辞职情况下,要求支付经济补偿金和其他损失。
  • 你好,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
  • 合同名称虽然是劳务合同,如果公司对劳动者的工作时间、工作地点等等作出要求,并要求员工遵守规章制度,该合同实际是劳动合同,公司解除劳动关系,劳动者可以要求赔偿。
  • 你好,可以依法仲裁索要赔偿
  • 只要是你自愿签的,就是合法的。不想去新地点上班,直接辞职。
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