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入职时签订解除劳动合同协议,现在我在单位工作8年了,单位是不是可以单方面解除劳动合同而不需要赔偿。

其他 2020-12-28 19:56 人浏览
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  • 单位可以单方面解除劳动合同的情形包括过失性辞退和无过失性辞退:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;等等。单位可以解除劳动合同。
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