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公司没跟我签合同 也没给我交社保 辞职后工资也不给我发 这样怎么办

其他 2021-04-07 10:11 人浏览
共6位律师解答
  • 可以向法院起诉要求支付拖欠的工资；在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
    苏宁律师

    苏宁律师认证

    2021-04-07 10:11

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  • 你好，拖欠工资的可以去劳动部门投诉。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2021-01-15 13:00

     咨询我
  • 协商不成可以去申请劳动仲裁。
    闫猛律师

    闫猛律师

    2021-01-11 15:26
  • 可以申请劳动仲裁维护自己合法权益，根据《劳动合同法》第三十八条 劳动者单方解除劳动合同 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
    刘海军律师

    刘海军律师

    2021-01-10 15:57
  • 你好，没有签劳动合同可以主张双倍赔偿
    张宇律师

    张宇律师

    2021-01-10 15:20
  • 您好 是可以申请劳动仲裁的
    胡素卫律师

    胡素卫律师

    2021-01-10 12:11
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