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劳动合同到期未续签合同

其他 2022-12-16 15:31 人浏览
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  • 在劳动合同到期后,如果劳动者仍然在用人单位工作的,双方应当及时补签,否则由用人单位支付双倍工资;劳动者离开用人单位的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订或者其主动提出不续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
  • 不签劳动合同属于违法行为,可以请律师协助依法维权,
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