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您好!春节期间公司多放假扣工资合法吗?

其他 2022-12-15 13:26 人浏览
共2位律师解答
  • 过年放假公司扣了半个月工资不合理。因为春节属于法定节假日,劳动者可以向监察部门举报,用人单位会被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。
  • 不合法,如果是公司主动放假可以理解为公司的福利假,不应该克扣工资。
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