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我休一个月病假，怎么发多少工资

其他 2021-02-04 23:00 人浏览
共4位律师解答
  • 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 　　1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发； 　　2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70％计发； 　　3、连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80％计发； 　　4、连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90％计发； 　　5、连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100％计发。
    郭红杏律师

    郭红杏律师认证

    2021-02-04 15:28

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  • 您好可按照病假内容确定处理即可
    吴中律师

    吴中律师认证

    2021-02-04 09:25

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  • 您好，详细沟通后为您解答
    王俊颖律师

    王俊颖律师认证

    2021-02-04 10:36

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  • 北京病假不得低于北京最低工资标准的百分之八十。
    王磊律师

    王磊律师

    2021-02-04 23:00
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