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公司过年放假9天,但是只有初一到初三3天是法定休息,需要补6天班,这样是合理的吗?

其他 2021-02-04 11:30 人浏览
共1位律师解答
  • 如果社会工龄未超过10年,公司这样算是合理的;如果超过10年且一年之中未休过年假,则不合理。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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