厦门工伤三级一次性赔偿怎么计算，谢谢
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2009-06-30 10:19
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【1】如果是工伤三级，要一次性赔偿，应经单位同意；然后按照《工伤保险条例》的规定进行计算。 【2】如果无法达成一致，一般保留劳动关系，按月支付工伤津贴。
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三级伤残为２０个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴，三级伤残为本人工资的８０％，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； 3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
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