咨询详情

公司和我单方面解除劳动合同,并说明年前会给我一笔年终奖,但是到了大年三十,在我的询问下,打算给800解决,我觉得不满意,按照劳动法应赔付我5000-6000左右,我现在该怎么办

其他 2022-12-14 21:23 人浏览
共2位律师解答
  • 如果是双方协商解除合同的,赔偿金可以按照双方协商约定的数额支付;如果是企业单方面解除劳动合同的,劳动者无过错,经济赔偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;如果是员工单方面无正当理由解除合同的,不用支付赔偿金。
  • 你好,协商处理,协商处理不成申请劳动仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台杭州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中