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工伤鉴定赔偿,怎样赔付啊

工伤赔偿 2021-02-24 14:48 人浏览
共20位律师解答
  • 您好,工伤的话可以要求单位赔偿,医疗费用以您实际花掉的为准,鉴定费、护理费、营养费、误工费、住院伙食费、交通费等也是可以要求赔偿的,有社保或者其他保险的可以抵掉一部分。您是遇到了工伤问题吗?公司现在愿意赔偿吗?具体问题比较复杂,建议您电话与我详谈。
  • 您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、录音录像、证人证明等证明对方存在过错的相关证据材料,后期协商不了可以直接走法律途径。具体可以联系免费讲解详细处理意见。
  • 您好!会根据您的劳动能力等级以及其他的因素综合考虑,具体的情况能详细说说吗?还有什么需要帮助的吗?可以点击我的主页随时与我沟通。
  • 做了鉴定没有?如果已经做了鉴定,按鉴定结果可以初步计算赔偿金额
  • 你好!鉴定书发我看下,我可以根据鉴定书计算陪标金额
  • 鉴定几级伤残呢?需要根据伤残级别来计算赔偿的。
  • 你好,针对这个情况,目前当事人等级是多少
  • 你好,请问有与对方协商过吗
  • 工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后,根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
  • 您好,请问鉴定结果怎么样了呢?
  • 你好,做了工伤认定吗?根据劳动能力等级鉴定来算的
  • 您好,您这边鉴定做了没?
  • 您好,鉴定结果已经出来了吗?伤情如何?
  • 你好,申请工伤认定了吗
  • 你好!你现在做工伤认定了吗?需要先由公司带员工去做工伤认定,然后等伤情稳定后去做劳动能力等级鉴定,最后根据鉴定结果才可以计算赔偿问题。具体情况你可以直接电话联系我,我了解清楚后会进一步为你分析计算,尽力帮你争取最大的合法权益。
  • 目前是否是劳动关系呢 是否有合同
  • 工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,
  • 根据鉴定结论赔偿项目包括:1-10级一次性伤残补助金、1-6级伤残津贴、5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。
  • 你好,这个情况建议你在医生的指导下去做相关鉴定,然后才能确定赔偿数额。能够索要的赔偿费用包括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费等。
  • 你好,认定为工伤后,可以申请劳动仲裁。
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