现在公司是助理岗位，想把人调岗到班主任岗位，但是不想调岗，但是领导说现在整个区域都没有助理岗，可能会直接开除，而且开除之后可能没有赔偿，请问我这个情况能要求赔偿吗？要是后面不赔偿我需要准备什么证据吗

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