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律师你好,我的情况是,2月份26号批准离职,当月休了四天正常假期,被当成按天发工资,这样合法么

其他 2022-12-13 19:12 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位规定员工未办完离职交接手续离职就不发工资,是不合法的。即使劳动者未办理完交接手续,用人单位也需要依法支付劳动者的工资,单位不得随意拖欠员工的工资。
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