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在单位做了二年，签了一年合同到期没签，公司的分公司做不下去了要我们自己找工作，可以要赔偿金吗？

其他 2021-03-23 16:25 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，劳动合同到期续签的，无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的 劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续履行。 用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。劳动者可以凭有效证明材料，直接办理失业登记手续。你就可以领取失业保障金。 如果你的劳动合同中约定劳动合同到期公司不续签应当提前30天通知，那么公司只提前一周通知是违约了，应按照约定支付你违约金(代通金)，一般是一个月工资。如果劳动合同中没有约定，那公司可以不提前通知，因为法律并没有规定劳动合同到期前双方必须提前通知。
    郭红杏律师

    郭红杏律师认证

    2021-03-18 10:13

     咨询我
  • 您好，可以主张没签合同的赔偿
    王俊颖律师

    王俊颖律师认证

    2021-03-18 09:56

     咨询我
  • 满一年一个月的补偿金
    薛晓波律师

    薛晓波律师

    2021-03-23 16:25
  • 您好，非常感谢咨询，稍后电话联系你，谢谢
    李建成律师

    李建成律师

    2021-03-18 16:49
  • 需要看一下您的劳动合同。
    宋东生律师

    宋东生律师

    2021-03-17 21:49
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