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公司为新入职的员工缴纳五险一金,试用期三个月,但是公司说五险一金需要新员工和公司各付一半儿。这样合法吗?

其他 2021-04-19 17:50 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,社保也就是我们说的社会保险,如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保,主要是在转正之后才开始购买社保的,这些都是属于违法的行为,此时可以向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正。
  • 您好,公司的说法不对的,个人只需要支付个人应承担的部分就可以。
  • 您好单位交单位应该承担的部分 个人缴纳个人承担的部分
  • 可以提供证据,劳动监察大队举报
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