第一次与公司签订劳动合同是三年，第二次签订公司提出签一年，公司这么做是什么目的？时长变短了请问是否对我有影响，是否需要要求公司仍然签订三年合同？
劳动纠纷
2021-04-29 09:47
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劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。
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没影响都i三次不签定，直接无固定了
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你好，你这里的问题需要描述清晰，是在上海哪里呀？
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