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您好,我是一家高中教育机构老师,之前在这家教育机构任职时签署了竞业协议,要求离职后两年之内两年之内不能从事教育行业,但是去年十一月份离职时,单位并没有给我发放竞业协议补助金,现在半年过去了,请问这个竞业协议还有效吗?

教育 2021-05-10 17:42 人浏览
共2位律师解答
  • 需要审核竞业协议内容才能确定
  • 没有补偿的竞业协议是无效的,劳动者可以遵守竞业限制条款的,可以请求用人单位支付经济补偿。根据法律规定,如果竞业限制没有约定经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务的,可以要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的
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