1.与公司签订培训的合同，老板跟我们说了金额让我们自己填，培训期间和其他培训老师的金额不一样，我们的培训金额是人家的好几倍，现在不想干了，违约金要付几倍。2.公司六月份还发不了四月份的工资，说是押一个月，到现在也没支付四月份的工资，这个应该怎么弄。3.如果违约离职，公司是否应该支付剩余的工资。

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