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我从06年10月进入这家工厂,经过几次续签劳动合同,并于今年2012年10月份到期,如果我不再续签劳动合同,可否有经济补尝。且是如何赔偿的啊,请帮忙分析一下。

其他 2012-02-06 10:25 人浏览
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