今年签订的无固定期劳动合同，但公司没给一份合同给我。现在公司制定新的业绩考核政策，如果3个月业绩不能达到最低要求，就要解除劳动合同。请问如果公司解除劳动合同，我能获得多少赔偿？如何计算赔偿金？我需要保留什么样的证据？

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