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你好,请问一下,提前三十天辞职了,为什么公司还要压我的工资,说下个月以发工资的日期发给我??

其他 2021-07-09 14:45 人浏览
共5位律师解答
  • 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
  • 您好,如果公司未按期支付工资,您可以提起劳动仲裁
  • 你好,这种情况是为了财务工作的一个方便,这一块儿没有任何的一个法律问题,没有影响到您的权益,您到下个月发工资就可以。
  • 您好,具体要看您和公司双方约定的情况,如果没有特殊约定且您离职手续是在公司当月工资发放日之后办理的离职手续,公司一般会在下一个工资发放日支付您剩余的工资。
  • 协商不成,到 公司 所在地 人力资源和社会保障局 投诉或者 到 劳动争议仲裁委员会 申请仲裁。
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