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本人17岁还差一个月满18岁,在奶茶上班,入职时说明会扣除1000押金,3到4个月返还1000押金。现已做3个月零6天,想离职但是对方说现在离职1000押金不返还,没有签订劳动合同,我应该怎么办

其他 2021-07-07 12:26 人浏览
共1位律师解答
  • 1、员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面辞职报告交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。2、按照离职手续表办理相关手续
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