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请问我这边是签了劳动合同的属于提前两天辞职属于急辞。公司要扣一个星期工资合理吗?

其他 2021-07-11 10:01 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!法律规定是要提前三十天提离职申请,给单位招人与调整的时间。单位适当扣取一定工资作为补偿,个人觉得是合理受支持的。
  • 你好,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果是急辞,只要没有给用人单位造成损失,不用承担责任,如果用人单位不发工资或者处罚,可以向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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