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您好,我想咨询下,我忘了我在之前所在的公司入职签的是什么合同,然后我在公司工作2年了,然后公司也不交社保,以没有消防中级证为由不交社保,每个月要么是以公司财务或者办公室主任的私人账户发放工资要么就是现金发放,这边我们平时上班都是钉钉打卡,所有打卡的记录我都有,然后一个礼拜前我受不了写的辞职报告,然后我现在还可以申请劳动仲裁或者公司给予补偿么?

仲裁 2021-07-15 03:25 人浏览
共1位律师解答
  • 单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
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