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你好我6月20号递交离职,领导没有上交离职报告,期间7月18又提了一次,直到8月2号找我面谈签字,陆陆续续签字交接到8月6号领导签字,说他不签要等9月2号才可以走,我现在可以直接走吗?

其他 2021-08-06 18:50 人浏览
共1位律师解答
  • 入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
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