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你好!暑假工没有签订合同,入职时有约定做满两个月,如果没有做满,我们不发工资,目前的情况是没考上大学,需要复读,并没有提前三天通知,用人单位,第二天直接就没来上班,导致用人单位因人员不足

劳动纠纷 2022-12-05 19:10 人浏览
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