09年7月5号收公司辞退通知，并拒绝给予经济补偿，还必须签一份不能出差的说明书，内容为本人不服从公司安排等等。 辞退原因如下:本人不能出差，可能造成公司合同款收不回来。 本人不能出差原因如下：本人在项目一开始（09.04.27）便告知公司不能长期出差，希望公司派其他人出差。09.06.01以邮件方式告诉公司不能继续胜任出差，在5月1日到6月30日曾多次向公司说明不能继续胜任出差。现在，我拒绝签那份说明书，公司让我自动提出辞职。请我各位律师，我应该怎么样保证我的合法权益。

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